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                                ——集團(tuán)召開秋季工作會議

9月22日上午，集團(tuán)公司在皇華三樓禮賓廳召開全體員工會議，董事長管民良、總經(jīng)理管民祥、副總經(jīng)理、各部門、分公司負(fù)責(zé)人及全體員工參加了本次會議。

會上，公司法律顧問中望律師事務(wù)所趙厚喜主任為大家做了法律知識培訓(xùn)，趙主任以豐富的案例，站在施工企業(yè)的角度對建設(shè)工程施工合同糾紛案件中疑難復(fù)雜問題等要點(diǎn)展開培訓(xùn)?？偨?jīng)理管民祥對公司上半年全體員工績效考核情況及各部門、分公司年度指標(biāo)完成情況做了通報并提出了相應(yīng)的整改要求。

董事長管民良在會上作了題為《嚴(yán)格考核 苦練內(nèi)功 強(qiáng)化管理》的重要講話，肯定了集團(tuán)今年以來付出的努力與取得的成績，同時堅持問題導(dǎo)向，暴露問題表現(xiàn)，剖析存在原因，提出解決方法。要求各單位、各層級對照制度嚴(yán)格考核，全體員工自我加壓，苦練內(nèi)功，強(qiáng)化管理、迎接挑戰(zhàn)。號召全集團(tuán)以更大的干勁，再接再厲，再創(chuàng)佳績，確保完成全年各項任務(wù)目標(biāo)。

最后，總經(jīng)理管民祥就執(zhí)行董事長布署、貫徹會議精神提出了三點(diǎn)要求：一是抓市場開拓為來年打好基礎(chǔ)；二是抓精細(xì)化管理；三是抓創(chuàng)優(yōu)創(chuàng)新。整個會議務(wù)實(shí)、鼓勁，剖析了問題，制定了措施，明確了目標(biāo)，取得了預(yù)期效果。